Operations Director – Resato Hydrogen Technology

Ben jij de verbindende leider die een nieuwe fabriek en groeiende organisatie naar het volgende niveau brengt? Wil jij impact maken in een innovatieve en snelgroeiende scale-up en heb jij ervaring in de (technische) maakindustrie? Neem dan contact met ons op voor meer informatie.

Resato Hydrogen Technology is een toonaangevende en snelgroeiende speler in de ontwikkeling van high-tech waterstoftankstations (180 medewerkers). Met meer dan 30 jaar ervaring in hogedruktechnologie ontwerpt en produceert Resato vrijwel alle componenten in eigen huis. Duurzaamheid, veiligheid en efficiency staan centraal binnen de bedrijfsvoering. Resato heeft al meerdere waterstoftankstations gerealiseerd in onder andere Nederland, België, Duitsland en Zweden. De stations zijn geschikt voor zowel wagenparkbeheerders als publiek gebruik.

Naast technologische innovatie hecht de organisatie veel waarde aan een open bedrijfscultuur. Er is volop ruimte voor ideeën en professionele ontwikkeling. Medewerkers worden actief gestimuleerd om zich verder te ontwikkelen, met ruime opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen. Resato streeft ernaar om één van de meest aantrekkelijke werkgevers in Noord-Nederland te zijn.

Context
Resato Hydrogen Technology is klaar voor een volgende stap: de overgang van drie bestaande locaties naar één nieuwe, moderne fabriek. Een unieke fase, waarin volop kansen liggen om richting te geven aan hoe de organisatie er straks uit komt te zien. De nieuwe Operations Director speelt een sleutelrol in het realiseren van Resato’s ambities op het gebied van waterstof.

Functieomschrijving
Als Operations Director bij Resato Hydrogen Technology ben je eindverantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van de operationele strategie. Je stuurt integraal de afdelingen Assemblage, Testing, Installation and Commissioning (TIC), OPS Engineering, QA, HSE, Logistiek, Inkoop en Projects aan (in totaal circa 70 medewerkers). Je houdt je bezig met het continu verbeteren van de operationele performance, klanttevredenheid, efficiency, leverbetrouwbaarheid en kwaliteit.
Met de ingebruikname van de nieuwe fabriek bevindt de organisatie zich in een cruciale fase van groei en professionalisering. Jij bent de drijvende kracht achter het bouwen van een stevige, toekomstbestendige organisatie. Je brengt structuur aan in processen, maakt rollen en verantwoordelijkheden helder en zorgt ervoor dat de afdelingen effectief samenwerken. Door mensen mee te nemen in verandering, creëer je een cultuur van duidelijkheid, eigenaarschap en samenwerking.

Resultaatgebieden:

• Strategie en beleid
• Ontwikkelen en implementeren van een toekomstgerichte strategie voor Operations
• Vertalen van strategische doelen naar concrete plannen en jaarplannen met KPI’s en budgetten
• Vertegenwoordigen van operations binnen het MT en verzorgen van analyses, verbeterplannen en rapportages

Management en organisatie

• Aansturen, ondersteunen en begeleiden van de afdelingen binnen Operations
• Inrichten van processen, procedures en structuur
• Creëren van een cultuur van samenwerking, eigenaarschap en continue verbetering

Projecten

• Begeleiden van de overgang naar de nieuwe fabriek, inclusief inrichting, processen en organisatie
• Leiden van operationele en strategische projecten binnen o.a. supply chain, contractmanagement, huisvesting of safety
• Borgen van voortgang, kwaliteit, capaciteit en risicobeheersing

Verbetering

• Monitoren van prestaties en signaleren van verbetermogelijkheden
• Initiëren en leiden van (afdeling overschrijdende) verbetertrajecten
• Stimuleren van een lerende en innovatieve organisatie

• Aantoonbare ervaring als plantmanager of operations director binnen de maakindustrie/techniek en HBO/WO werk- en -denkniveau
• Ervaring met het opbouwen of uitbouwen van een organisatie
• Een verbindende leiderschapsstijl waarbij je mensen meekrijgt in verandering en samenwerking stimuleert
• Ervaring met groei- en verandertrajecten
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden (Nederlands en Engels)

Resato Hydrogen Technology biedt een unieke kans om bij te dragen aan de toekomst van duurzame mobiliteit. Deze rol combineert strategische impact met operationele verantwoordelijkheid binnen een technisch vooruitstrevende en snelgroeiende organisatie.

Wat deze positie aantrekkelijk maakt:

• Volop ruimte voor eigen visie en inbreng
• De kans om vanaf de basis mee te bouwen aan het succes van een nieuwe, moderne fabriek
• Een centrale rol in de verdere professionalisering van een organisatie in ontwikkeling
• De mogelijkheid om actief bij te dragen aan de energietransitie en een duurzamere toekomst
• Een open, betrokken werkomgeving met korte lijnen en een ondernemende cultuur

• Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden

Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel? Dan komt Hunter Select graag met je in contact. We ontvangen je sollicitatie graag zo spoedig mogelijk. In verband met de vakantieperiode is de reactietermijn verlengd tot en met 17 augustus. Naast de mogelijkheid om te solliciteren via onderstaande button, kun je ook je cv (en motivatie) per e-mail sturen naar Hunter Select t.a.v. Renée Nicolaï, r.l.nicolai@hunterselect.nl en Ruth Stapert, h.r.stapert@hunterselect.nl.

Uiteraard is vertrouwelijke behandeling van je gegevens gewaarborgd. Voor nadere informatie kun je contact opnemen via 050-3115882.