Login
Close
Inloggen

HR Adviseur (28-36 uur)

Meer details
Match criteria
Regio
  • Drenthe
Nieuw!

Vacature

Ben jij op zoek naar een HR positie mét betekenis? Wil jij een bijdrage leveren aan een goed leven van bewoners en cliënten van de organisatie? Beschik jij over goede adviesvaardigheden? Lees dan snel verder! Want als jij in dit plaatje past dan biedt Vanboeijen jou direct een contract voor onbepaalde tijd.

Bedrijfsprofiel

Vanboeijen zet zich in om die gezonde, gedreven, sprankelende en vernieuwende organisatie te zijn. Die vol vertrouwen de (complexe) ondersteuningsvraag van mensen met een verstandelijke beperking kan beantwoorden. Voor een Goed leven - Mooi werk - Met elkaar.

Met ruim 100 locaties in Drenthe en net daarbuiten is Vanboeijen altijd dichtbij. Vanboeijen zet zich in voor de ondersteuning en begeleiding van kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen met een vaak ernstige verstandelijke beperking. De organisatie zorgt voor begeleiding in de thuisomgeving of op één van de locaties. Dit doet Vanboeijen op het gebied van wonen, werk- en dagbesteding en vrije tijd.

De afdeling HR van Vanboeijen bestaat uit 25 collega’s. Binnen het team zijn er verschillende divisies; Advies, Service, Werving & Selectie en Opleiden & Ontwikkelen. Er wordt nauw samengewerkt om zo optimaal bij te dragen aan het realiseren van de organisatie doelstelling Goed Leven – Mooi werk- Met elkaar. Vanboeijen mist een belangrijke speler in het HR team, wellicht ben jij dit!

Functieomschrijving

Bij Vanboeijen werken ruim 1600 collega’s die een bijdrage te leveren aan een goed leven van de bewoners en cliënten. Het HR team bestaat uit enthousiaste en bevlogen professionals. Er wordt nauw samengewerkte met de directie, de zorgmanagers, medewerkers en externe leveranciers. Geen dag is hetzelfde en de diversiteit van de casuïstiek is onbeperkt. Kortom: een fantastische functie als je houdt van afwisseling, dynamiek en uitdaging.

Het goede gesprek en vooral het boven tafel krijgen waar de behoefte ligt is de basis van deze functie. Je hebt afwisselende (spil)functie waarin je in de volle breedte met je vak bezig bent. Adviseren, richting bepalen en het faciliteren en begeleiden van leidinggevenden en teams maakt een belangrijk onderdeel uit van je functie. Je werkt hybride, zowel vanuit kantoor als vanuit huis, en kunt hier zelf invulling aan geven. Daarnaast ben je ook regelmatig te vinden op de locaties. Jouw expertise op het gebied HR gerelateerde zaken is van belang om adequaat en goed onderbouwd te adviseren. Daarnaast lever je een bijdrage aan projecten die HR-advies raken, denk aan de thema’s als bijvoorbeeld ‘duurzame inzetbaarheid’. Verder houd jij je bezig met de vertaalslag van beleid naar programma’s, projecten, modellen, richtlijnen en procedures en implementeer je deze in de organisatie.

Functie-eisen

Je bent een enthousiaste en daadkrachtige professional met een afgeronde HR-opleiding (hbo/wo) en werkervaring als HR adviseur. Je legt graag verbindingen tussen verschillende onderdelen van de organisatie en stelt je hierin toegankelijk op.

Jij hebt:
• een HBO of academische opleiding afgerond, in de richting van HR of bedrijfskunde;
• enige jaren ervaring als HR adviseur aangezien deze rijdende trein een behoorlijke snelheid heeft;
• ervaring en affiniteit hebt met o.a. juridische vraagstukken, mobiliteit, veranderprocessen, verzuimbegeleiding en beleidsontwikkeling.

Ook:
• heb je een open, transparante en stevige persoonlijkheid en heb je oprechte interesse in mensen;
• vind je verbinding en inspiratie belangrijk;
• herken je jezelf in de competenties resultaatgericht, creatief en ondernemend;
• heb je de drive om bij te dragen aan een andere manier van werken, waarbij de ondersteuningsvraag van de locaties leidend is.

De opdrachtgever biedt

• Vanboeijen vindt het bouwen aan een relatie voor langere tijd belangrijk en biedt je daarom direct een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• Flexibiliteit en afwisseling tussen werken met collega’s op kantoor, op de locaties en thuis;
• Betekenisvol werk;
• Enthousiaste HR collega's en een fijne werksfeer;
• Opleidingsmogelijkheden, relevante trainingen en persoonlijke groei;

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €2938,- en maximaal €4304,- bruto per maand op basis van 36 uur, afhankelijk van je werkervaring (FWG55);
• Aanvullend een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling via het PFZW;
• Collectieve afspraken met verschillende (zorg)verzekeringen;
• Je kunt gebruik maken van diverse WKR-voordelen. Bijvoorbeeld de regeling uitruil reiskostenvergoeding of de voordeelregeling waarbij je voor de aanschaf van een nieuwe fiets of laptop een aantrekkelijk belastingvoordeel kunt krijgen;
• Daarnaast kun je via Vanboeijen personeelskorting ontvangen op verschillende uitjes en winkels/webshops.

Sollicitatie

Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel, dan nodigt Hunter Select je graag uit te reageren. Naast de mogelijkheid om te solliciteren via onderstaande button, kun je ook je cv (en motivatie) per e-mail sturen naar Hunter Select t.a.v. Renée Nicolaï, r.l.nicolai@hunterselect.nl. Uiteraard is vertrouwelijke behandeling van je gegevens gewaarborgd. Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Renée Nicolaï via 050-3115882.

Om bij Vanboeijen in dienst te treden is de overhandiging van een Verklaring omtrent Gedrag verplicht. Dit wordt vergoed door de organisatie.

Locatie

Assen

Publish date

19.07.2022

Contactpersoon

Renée Nicolaï
T: +31 50 3115 882

Medewerkers
Renée Nicolaï
Mobiel: +31 50 3115 882
Job Search Agent
Maak een Job Search Agent en ontvang nieuwe vacatures per e-mail.
Copyright © 2022 Hunter Select   |  Sitemap   |  Disclaimer   |  Privacy Statement